Maria Eugenia Arevalo's Blog

Componentes requeridos, esperados e informativos #CMMI diciembre 15, 2011

Componentes requeridos, esperados e informativos

Los componentes del modelo se agrupan en tres categorías—requerido,
esperado e informativo— que indican cómo interpretarlos.

Componentes requeridos

Los componentes requeridos describen lo que una organización debe
realizar para satisfacer un área de proceso. Este logro se debe implementar
de forma visible en los procesos de una organización. Los componentes
requeridos en CMMI son las metas específicas y los objetivos
genéricos. La satisfacción de objetivos se utiliza en las evaluaciones
como base para determinar si un área de proceso ha sido realizada y
satisfecha.

Componentes esperados

Los componentes esperados describen lo que una organización puede
implementar para lograr un componente requerido. Los componentes
esperados guían a los que implementan mejoras o realizan evaluaciones.
Los componentes esperados incluyen las prácticas específicas y
las prácticas genéricas.

Antes de que los objetivos puedan considerarse satisfechos, las
prácticas tal como se describen o prácticas aceptables alternativas a
ellas, deberán estar presentes en los procesos planificados e implementados
de la organización.

Componentes informativos

Los componentes informativos proporcionan detalles que ayudan a las
organizaciones a comenzar a pensar en cómo aproximarse a los componentes
requeridos y esperados. Las sub-prácticas, los productos de trabajo
típicos, las ampliaciones, las elaboraciones de las prácticas genéricas,
los títulos de metas y prácticas, las notas de metas y prácticas, y las referencias
son ejemplos de componentes informativos del modelo.

El glosario de términos del CMMI no es un componente requerido
ni esperado ni tampoco informativo de los modelos del CMMI. Usted
debería interpretar los términos del glosario en el contexto del componente
del modelo en el que aparecen

Véase a continuación Gráfica con componentes del modelo CMMI: